Lรธrdag den 15. juli besรธger Jobpatruljen lokale arbejdspladser med unge feriejobbere. Patruljen planlรฆgger blandt andet, at komme forbi Kolding midtby, Kolding Storcenter, Christiansfeld, Vamdrup og Lunderskov.
For 44. รฅr i trรฆk drager unge fra fagbevรฆgelsens Jobpatrulje ud i det sydjyske sommerland for at tjekke lรธn- og arbejdsforhold for unge i fritids- og feriejob.
Frem til 15. juli er det planen, at aflรฆgge visit hos op mod 1.000 virksomheder for at tale med deres ansatte fritids- og feriejobbere.
-Jobpatruljens opgave er fรธrst og fremmest at oplyse fritidsjobberne om deres rettigheder. Dem er der nemlig alt for mange unge, der slet ikke kender, og sรฅ kan man for let komme til at gรฅ med til noget, som egentlig ikke er i orden, fortรฆller Kristina Friedrichsen, ungdomskonsulent i HK Sydjylland og koordinator for Jobpatruljen i Sydjylland, i en pressemeddelelse.
Fรฆlles ansvar
Nogle af de brud pรฅ rettighederne, Jobpatruljen ofte stรธder pรฅ, er nรฅr mindreรฅrige stรฅr alene i butik, lรธfter for tungt eller selv skal finde vikarer ved sygdom.
-For mange af de unge mennesker er det deres allerfรธrste mรธde med arbejdsmarkedet. Vi har et fรฆlles ansvar for, at det bliver en god oplevelse, og det er heldigvis ogsรฅ den holdning, langt de fleste arbejdsgivere har, siger Kristina Friedrichsen.
Jobpatruljen bestรฅr af frivillige unge aktivister fra Syd- og Sรธnderjylland. Den varetages af fagforeningerne 3F og HK med stรธtte fra en bred rรฆkke af fagforeninger under Fagbevรฆgelsens Hovedorganisation.
Mรฅlet er primรฆrt oplysning, men nรฅr aktivisterne opdager overtrรฆdelser, indberetter de dem naturligvis til rette myndighed.
